为深入贯彻落实新时代党的建设总要求，切实破解党建工作与业务工作融入不深入问题，以高质量党建引领学院事业高质量发展，1月21日下午，我院在文综楼1509会议室召开党建与业务融合发展专题推进会。学院党政领导班子成员、各系主任、全体教工党支部书记及部分党员骨干教师参加会议。会议由学院党委书记李立夏主持。

会议紧紧围绕“推进党建与业务深度融合”这一主题展开。会上，汉语言文学系主任靳书刚、历史学系主任杨继刚、播音与主持艺术系副主任万光明、戏剧影视文学系副主任王文博结合本专业发展现状，从学科建设、科研攻关、团队协作、人才培养、实践教学、学风建设、就业指导等方面，深入剖析了当前业务发展中存在的突出问题与瓶颈，并就如何借助党建力量破解难题、推动发展提出了初步设想与建议。

随后，张文东、贾芳冰、高岩松三位教工党支部书记依次发言，分别从支部工作的角度，探讨了党建与业务融合的路径与机制。大家一致认为，融合的关键在于找准结合点，将政治理论学习、主题党日活动与教研科研、课程思政、学科竞赛、人才培养、服务地方等中心工作紧密结合起来。与会支部书记分享了在打造“课程思政”团队、依托学科竞赛塑造品牌活动、推动社会实践与专业服务结合、探索师生联合支部建设、创建“党建+微短剧”特色项目等方面的思考与实践探索，并就加强支部规范化建设、发挥党员先锋模范作用、完善考核激励机制、强化工作台账与材料积累等提出了具体建议。

在认真听取大家发言后，学院党委书记李立夏作总结讲话。他首先肯定了本次会议的必要性和实效性，认为会议准备充分、讨论深入、问题聚焦、建议务实，达到了统一思想、凝聚共识、明确方向的目的。他系统梳理并回应了大家提出的共性问题，指出当前学院党建工作中确实存在党建引领“显性度”不高、样板支部“示范性”不强、融合机制“长效化”不足等短板。

针对下一步工作，李立夏书记提出了四点明确要求：一是提高政治站位，深刻认识融合发展的极端重要性，要求系主任和支部书记切实履行“一岗双责”，同向发力；二是聚焦关键环节，找准融合发展的切入点和着力点，紧密结合各专业实际，围绕申硕培育、专业认证、一流课程建设、重大课题攻关、文化服务等中心任务，实施“党建攻关项目清单”管理；三是强化机制保障，激发融合发展的内生活力，通过健全协同联动、完善考核评价、搭建能力平台、选树先进典型等举措，形成长效机制；四是狠抓落实见效，确保各项措施落地生根，要求各系各支部尽快制定“融合工作台账”和“攻关项目清单”，推动党建工作具体化、项目化，以实实在在的融合发展成效助推学院内涵式跨越发展。

此次推进会标志着我院在深化党建与业务融合方面进入了系统谋划、重点攻坚的新阶段。会议强调，党建与业务深度融合是一项长期而艰巨的战略任务，全院上下要牢固树立“一盘棋”思想，以“功成不必在我，功成必定有我”的担当，凝心聚力，真抓实干，奋力开创以高质量党建引领学院事业高质量发展的新局面。（审核：李立夏，图片来源：侯林男）